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TK Lexikon Arbeitsrecht, Huep (Arbeitsrecht), Schulz (Sozialversicherung), HI521172, Stand: 23.12.2020
HI521172

Freistellung von der Arbeit[i]

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LAG Köln, Urteil v. 20.8.1998, 6 Sa 241/98, RzK I 2a Nr. 20; Beispiele: wirtschaftliche Schwierigkeiten des Arbeitgebers/"Sabbatjahr" des Arbeitnehmers.

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LAG Berlin-Brandenburg, Urteil v. 11.10.2002, 6 Sa 961/02.

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BAG, Urteil v. 9.2.1993, 9 AZR 648/90; ArbG Ulm, Urteil v. 1.3.2017, 3 Ca 290/16.

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BAG, Urteil v. 17.12.2015, 6 AZR 186/14: Freistellung der Ehefrau nach familiärer Trennung.

[ 14 ]

BAG, Beschluss v. 27.2.1985, GS 1/84, AP Nr. 14 zu § 611 BGB Beschäftigungspflicht.

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Zur (verneinten) Haftung des Insolvenzverwalters aus § 61 InsO wegen Ausfalls des Urlaubsentgelt- bzw. Abgeltungsanspruchs bei kündigungsbedingter Freistellung, vgl. LAG Hessen, Urteil v. 10.4.2017, 7 Sa 650/16.

[ 21 ]

BAG, Urteil v. 19.3.2002, 9 AZR 16/01; LAG Rheinland-Pfalz, Urteil v. 10.10.2016, 7 Sa 171/16.

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Gesetz zum Schutz der Bevölkerung bei einer epidemischen Lage von nationaler Tragweite v. 27.3.2020, BGBl. I S. 587.

[ 30 ]

Corona-Steuerhilfegesetz v. 19.6.2020, BGBl. I 2020 S. 1385.

[ 31 ]

"Drittes Gesetz zum Schutz der Bevölkerung bei einer epidemischen Lage von nationaler Tragweite" v. 18.11.2020, BGBl. I, S. 2397, in Kraft getreten am 19.11.2020.

[ 32 ]

Durch Aufhebung des § 56 Abs. 1a mit Wirkung zum 1.4.2021 in Art. 8 Abs. 2 i. V. m. Art. 2 Nr. 2a des Gesetzes.

[ 33 ]

Zu den Sonderregelungen von Freistellungen bei Inanspruchnahme Covid-19-bedingter Pflegezeiten siehe oben.

[ 34 ]

Vgl. dazu BAG, Urteil v. 13.12.2001, 6 AZR 30/01; in eine ähnliche Richtung bereits BGH, Urteil v. 30.11.1978, III ZR 43/77 zur Anwendbarkeit des § 616 BGB bei mehrwöchigem Tätigkeitsverbot als Maßnahme nach dem Bundesseuchengesetz – für § 616 BGB gibt es keine feste Obergrenze, die "vorübergehende, nicht erhebliche Dauer" der Verhinderung ist jeweils einzelfallabhängig.

[ 35 ]

Vgl. zur Unzumutbarkeit nach § 275 Abs. 3 BGB im Arbeitsverhältnis BAG, Urteil v. 22.10.2015, 2 AZR 569/14.

[ 36 ]

BAG, Urteil v. 21.5.1992, 2 AZR 10/92, unter Hinweis auf die elterliche Sorgepflicht und das Grundrecht aus Art. 6 Abs. 4 GG.

[ 37 ]

Der Betrag erhöht sich um das Kurzarbeitergeld und um das Zuschuss-Wintergeld, auf das der Arbeitnehmer Anspruch hätte, wenn er nicht aus den in Absatz 1 genannten Gründen an der Arbeitsleistung verhindert wäre.

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