Content Portlet (für Detailseite)

Verordnung über die sozialversicherungsrechtliche Beurteilung von Zuwendungen des Arbeitgebers als Arbeitsentgelt[i]

[ 1 ] | Eingefügt durch FoStoG. Anzuwenden ab 01.07.2021. |
[ 2 ] | Geändert durch Gesetz zur Neuregelung des Mutterschutzrechts vom 23.05.2017. Anzuwenden ab 01.01.2018. |
[ 3 ] | Eingefügt durch Gesetz zur Stärkung der betrieblichen Altersversorgung und zur Änderung anderer Gesetze. Anzuwenden ab 01.01.2018. |
[ 4 ] | Geändert durch Zwölfte Verordnung zur Änderung der Sozialversicherungsentgeltverordnung. Anzuwenden ab 01.01.2022. |
[ 5 ] | Geändert durch Zwölfte Verordnung zur Änderung der Sozialversicherungsentgeltverordnung. Anzuwenden ab 01.01.2022. |
[ 6 ] | Geändert durch Zwölfte Verordnung zur Änderung der Sozialversicherungsentgeltverordnung. Anzuwenden ab 01.01.2022. |
[ 7 ] | Geändert durch Zwölfte Verordnung zur Änderung der Sozialversicherungsentgeltverordnung. Anzuwenden ab 01.01.2022. |
[ 8 ] | Geändert durch Zwölfte Verordnung zur Änderung der Sozialversicherungsentgeltverordnung. Anzuwenden ab 01.01.2022. |
[ 9 ] | Eingefügt durch Verordnung zur Änderung der Sozialversicherungsentgeltverordnung und der Unfallversicherungsobergrenzenverordnung vom 15.12.2020. Anzuwenden ab 01.01.2021. |
[ 10 ] | Geändert durch Zwölfte Verordnung zur Änderung der Sozialversicherungsentgeltverordnung. Anzuwenden ab 01.01.2022. |
[ 11 ] | Geändert durch Zwölfte Verordnung zur Änderung der Sozialversicherungsentgeltverordnung. Anzuwenden ab 01.01.2022. |