Die kurzfristige Beschäftigung ist eine beliebte Beschäftigungsform für Arbeitnehmende und Arbeitgeber. Auch Rentnerinnen und Rentner können grundsätzlich von den sozialversicherungsrechtlich günstigen Regelungen profitieren. Doch wann schließt Berufsmäßigkeit eine kurzfristige Beschäftigung bei Rentnern aus? Ein Überblick.
Ein häufiger Fehler bei Kündigungen: Eine nicht berechtigte Person unterschreibt. Fehlt die ordnungsgemäße Unterschrift, kann die Kündigung unwirksam sein. Wer unterschreiben darf, hängt von Vollmacht und Position ab.
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