Ein Beschluss des Bundeskabinetts von 2025 legte eine zweistufige Anhebung des gesetzliche Mindestlohn von zunächst 12,82 Euro auf 13,90 Euro (2026) und 14,60 Euro (2027) fest. Im Zuge dieser Anpassungen verändern sich auch die Verdienstgrenzen für Minijobs und Midijobs. Lesen Sie hier die wichtigsten Informationen.
Eine Kündigung während der Probezeit, die während einer nach einem Arbeitsunfall eingetretenen längeren Arbeitsunfähigkeit ausgesprochen wird, ist nicht automatisch unwirksam. Trifft den Arbeitgeber für den Unfall kein oder nur geringes Verschulden, ist die Kündigung nach einem Urteil des LAG Bremen weder treuwidrig, noch sittenwidrig, noch ein Verstoß gegen das Maßregelungsverbot.
Fälligkeiten & Co.: Ihre Termine für 2026 & 2027
Ihre schnelle Hilfe bei komplexen Fragen zur Entgeltabrechnung: Unsere verschiedenen praktischen Rechner und Entscheidungshilfen.
Anträge, Checklisten, FAQs, Formulare, Vertragsmuster und vieles mehr – hier finden Sie alles, was Sie für Ihre Arbeit brauchen.
Von A wie Abfindung bis Z wie Zinsen – unsere große Wissenssammlung liefert Ihnen sogar noch die passenden Rechtsgrundlagen dazu.
Das kompakte Update für alle Neugierigen und Wissenshungrigen: Unsere kostenfreien Webinare zu aktuellen Arbeitgeberthemen.
