[ 1 ]	§ 102 Abs. 5 Satz 2 BetrVG.
[ 2 ]	§ 85 Abs. 2 BPersVG.
[ 3 ]	BAG, Beschluss v. 27.2.1985, GS 1/84.
[ 4 ]	Vgl. § 102 Abs. 1 BetrVG.
[ 5 ]	Etwa bei Kündigung während einer Schwangerschaft oder Elternzeit, vgl. § 17 Abs. 2 MuSchG, § 18 Abs. 1 BEEG.
[ 6 ]	Bei Vorliegen einer Schwerbehinderung, vgl. § 168 SGB IX.
[ 7 ]	§ 11 KSchG, §§ 293 ff. BGB.
[ 8 ]	BAG, Urteil v. 22.2.2000, 9 AZR 194/99.
[ 9 ]	BAG, Urteil v. 21.3.2018, 10 AZR 560/16.